Hr och lönesystem

Sammanfattning

Upplands Väsby kommun söker en leverantör för ett nytt HR- och lönesystem. Budgeten är 40 miljoner SEK och upphandlingen genomförs i förhandlat förfarande med föregående annonsering, vilket möjliggör dialog med leverantörer före bindande anbudsgivning. Omfattningen täcker både mjukvarupaket och implementeringstjänster enligt CPV-koder för IT-system, systemkonsultation och datakonsultation. Ingen slutlig anbudsfrist är angiven ännu – denna kommer publiceras tillsammans med detaljerade kravspecifikationer.